Soluciones psicosociales para organizaciones excelentes

Resiliencia organizacional
Prevención de riesgos psicosociales
Talento y competencias resilientes
Compromiso, bienestar y satisfacción

Soluciones para tiempos disruptivos

Resilfy
Afronta r3.0
Lidera r3.0
Organiza R3.0
Impacta R3.0

Las mejores organizaciones confían en nosotros desde el año 2000

Construimos un futuro sostenible, construimos organizaciones R3.0

Resilientes
Responsables
Rentables

RESPONSABILIDAD PSICOSOCIAL EN TIEMPOS DISRUPTIVOS

RESILFY

Herramientas digitales para el diagnóstico de la resiliencia.

+ información

AFRONTA R 3.0

Valora las competencias de afrontamiento proactivo y resiliencia.

+ información

IMPACTA R 3.0

Análisis de las condiciones psicosociales en tiempos de pandemia.

+ información

INNOVACIÓN, LIDERANDO SOLUCIONES, APORTANDO VALOR DESDE EL AÑO 2000

Colaboramos con su organización para hacerla resiliente, responsable y rentable, orientándonos en tres ejes:

1. Innovación a través de las personas. Conjugando y potenciando el talento de las personas y sus equipos.
2. Intervención positiva basada en análisis rigurosos (triangulando las fuentes de información en evaluaciones y diagnósticos) y diseñando intervenciones que reconocen y estimulan las fortalezas.
3. Integración en la organización. Las soluciones y programas de intervención se adecuan a la realidad, características y el contexto de cada organización, utilizando y potenciando sus fortalezas, e integrando su aplicación en su estrategia y funcionamiento.  

Para ello hemos desarrollado 4 áreas de intervención complementarias que permiten dar una respuesta integrada a la gestión de las condiciones psicosociales y al desarrollo de la resiliencia de la organización.

SOLUCIONES PSICOSOCIALES

󡥁

Organizaciones Resilientes R 3.0

Organizaciones resilientes R 3.0 e ISO 22316
Liderazgo resiliente
Competencias resilientes

󡤏

Diagnóstico e intervención psicosociales

Evaluación positiva de las condiciones psicosociales.
Soluciones y programas de intervención psicosocial.
ROI y cuadro de mando psicosocial.

󡤫

Diagnóstico y desarrollo del talento y competencias resilientes

Perfil de competencias resilientes acestres.
Competencias para el Liderazgo de equipos resilientes.
Escuela de afrontamiento del estrés.

󡥍

Compromiso, satisfacción y bienestar organizacional

Estudios de compromiso, clima y satisfacción.
Desarrollo de la Cultura y elclima de prevención.
Programas de bienestar y optimismo en la organización.

R 3.0 – ORGANIZACIONES, RESPONSABLES Y RENTABLES

R3.0: UN MODELO DE RESILIENCIA
Herramientas digitales de diagnóstico y seguimiento
Soluciones formativas y consultoría

R3.0 UNA RED DE EMPRESAS

Comprometidas en una prevención de riesgos psicosociales innovadora, positiva y responsable

Formulario de contacto

¿Te podemos ayudar?
Ponte en contacto con nosotros a través de este formulario
9
Consultas y dudas
9
Sugerencias
9
Colaboraciones
9
Presupuestos

Este sitio web utiliza cookies para que tengas la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies

Datos de contacto

c/ Madrazo 27–29, 2º 3 · 08006 BCN
c/ Narciso Serra 14 · 28007 MADRID

Barcelona: (+34) 932 182 406
Madrid: (+34) 915 025 951

info@acestres.com

Hola.